Ullrich Beumer, Bernd Oberhoff, Dieter Ohlmeier, Burkard Sievers (Hg.)

Freie Assoziation - Das Unbewusste in Organisationen und Kultur 02/2004

7. Jahrgang, 2004, Heft 2

Cover Freie Assoziation - Das Unbewusste in Organisationen und Kultur  02/2004

EUR 19,90

Sofort lieferbar.
Lieferzeit (D): 2-3 Werktage

Zeitschrift: Freie Assoziation (ISSN: 1434-7849)

Verlag: Psychosozial-Verlag

133 Seiten, Broschur, 148 x 210 mm

Erschienen im Juli 2004

Bestell-Nr.: 367

Inhaltsverzeichnis

[ einblenden ]

Inhalt

Editorial

Kenneth Eisold: Korrupte Gruppen in heutigen Unternehmen: Aufsichtsräte außen und Insidergruppen innen

Thomas N. Gilmore: Zur Psychodynamik von Führungswechseln

Hannah Piterman: »Wenn du nicht für uns bist, dann bist du gegen uns«. Der vorherrschende Diskurs
in der Gesundheitsfürsorge

Burkard Sievers und Rose Redding Mersky: Die Ökonomie der Vergeltung: Einige Überlegungen zur Ätiologie und Bedeutung des ›Geschäfts der Rache‹

E. Martin Walker: Die politische Realität in Träumen: Form statt Inhalt in der psychoanalytischen Sicht Sozialen Träumens

Tom Gilmore, Stanley Gold, Sally Wigutow, Clare Huffington, Tom Michael und Howard Schwartz:
Manche Ideen sind ein ›zu heißes Eisen‹ in Organisationen: Ein Streitgespräch